Leçon bien apprise
Il faut vous narrer une anecdote savoureuse survenue en Ile de France.
Le mercredi 21 janvier, le DC de Stains a tenu son AG du personnel, d’abord programmée, puis annulée, et finalement restaurée (l’arrivée de la nouvelle DR, Elisabeth Joussot-Debien semble rendre plus d’un cadre fébrile).
Le taux de participation de l’AG était honorable: 9 salariés sur 60.
Le DC annonce la venue de l’AFNOR, pour un audit de certification en qualité.
Modalités pratiques: tous les acteurs vont être convoqués à une remise à niveau en matière de”fil rouge”. Les attestations de présence seront conservées. Si donc, un audité “sèche” sur un thème, le DC ressort l’attestation de présence du fautif.
Le DC admet qu’en cas de mauvais résultat, il ira pointer à Pôle emploi. Mais il annonce qu’il n’ira pas seul, il emmènera du monde avec lui.
Cette histoire ne s’inscrit-elle pas dans la continuité du mail d’Estampes? Peut-on parler de réchauffement climatique ?
25 janvier 2015 8:06