La direction projette de détruire les métiers et le travail. En réduisant l’autonomie des salariés, en nivelant les compétences et en s’attaquant à leur conscience professionnelle. Les salariés ne pourront plus faire de “la surqualité” !
L’Humanité 26 novembre 2019
Un électeur (trice) averti(e) en vaut deux La semaine prochaine, du 2 au 5 décembre, vous allez élire vos représentants.Vos représentants auprès de la direction.Représenter les salariés auprès de la direction, qu’est-ce que cela signifie ?Deux notions de la représentation s’opposent […]
voir aussi pièces pour l’égalité (1) pièces pour l’égalité (2)
Comme annoncé, nous continuons notre publication de documents permettant aux salariés de situer leurs salaires, leurs anciennetés et leurs âges. Les rémunérations moyennes à l’AFPA Il faudrait donc augmenter la rémunération moyenne des femmes de près de 10% pour assurer […]
Comme nous l’annoncions il y a peu, SUD FPA verse au dossier de l’inégalité professionnelle entre Femmes et Hommes des documents afin que les salarié(es) puissent se rendre si elles ou ils sont victimes de discrimination salariale. A) Comprendre son […]
Un syndicat très catégoriel propose aux salariés la carotte de l’intéressement. Voilà ce que nous déclarions il y a quelques années au DRH de l’époque Dufoix Si c’est un accord d’intéressement, vous pouvez le garder. L’intéressement c’est une prime versée […]
La nouvelle directrice régionale vient vraisemblablement pour présenter ses projets de développement du centre de Compiègne. Pour les non-initiés à la « nov’langue » – développer c’est réduire – faire de beaux discours sur le développement et en même temps […]
Si le message ne s’affiche pas correctement cliquez sur ce lien. Retrouverez l’ensemble des lettresd’informations de SUD FPA sur notre site internet. l’actu décodée par SUD FPA. (contenu garanti sans langue de bois) Dans le fil d’actus SUD FPA […]
Lors de l’IC-CHSCT du 28 octobre le cabinet PROGEXA, mandaté par l’IC CHSCT, a présenté son rapport complémentaire. SUD FPA a commenté les deux premières parties dans un premier article : « On achève bien les chevaux ». Voici la suite […]
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Montreuil le 5 novembre 2019, le jour des prunes ! Le jour à partir duquel les françaises travaillent pour des prunes tout le reste de l’année ! Discriminées depuis des années, FEMMES, il est temps de nous faire entendre massivement […]
Ou Lecture du rapport complémentaire PROGEXA IC-CHSCT AFPA 1ère et 2ème parties du rapport Lors de l’IC CHSCT du 28 octobre le cabinet PROGEXA, mandaté par l’IC CHSCT, a présenté son rapport complémentaire: ce rapport analyse les travaux de la direction […]